{"_source":"https://localgov.jp/grants/jg_a0W5h00000MnYTNEA3","_primary_citation":null,"_attribution":"LocalGov.jp — 日本の補助金・助成金統合データベース","_license":"CC BY 4.0 — Source attribution required (cite as \"via LocalGov.jp\")","id":"jg_a0W5h00000MnYTNEA3","title":"令和5年度第3回ES（社員満足度）向上による若手人材確保・定着事業助成金","issuer":"ES（社員満足度）向上による若手人材確保・定着事業助成金","municipality_code":null,"prefecture":"東京都","category":null,"summary":"福利厚生の充実で、若手人材の確保と定着を！\n\n■目的・概要 \n 従業員の住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES（Employee　Satisfaction　社員満足度）の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートする事業\n \n\n ■支援内容 \n ◎ 専門家の派遣 ：福利厚生の充実による若手人材確保・定着を目指す中小企業に、社員満足度向上等に関する知見を有する専門家を最大３回派遣し、企業の取組計画の作成を支援します。\n ◎ ESを高める取組への費用助成 ：取組計画を作成し、ES（社員満足度）向上の取組（住宅の借上げ・食事等の提供・健康増進サービスの提供）を行った企業に、経費を助成します。\n ◆助成期間：最大3年間 ◆助成対象企業数：60社／年\n ◆補助率：2分の1（助成対象経費と年間の上限額は下表のとおり）\n 　①住宅：35歳未満の従業員を対象とした住宅の借上げ経費　　　　　／200万円\n 　②食事：職場で従業員に食事等のサービスを提供することに係る経費／ 50万円\n 　③健康：従業員の健康増進を目的としたサービスの提供に係る経費　／ 50万円\n 　※①～③のうち2つ以上の取組を新たに導入する場合に助成\n 　※②は置型の社食の設置や継続的かつ定期的な弁当の配達など\n 　※③は職場でのフィットネス講座など\n \n\n ■対象事業者 \n 人材確保に課題を抱える都内の中小企業等\n ※一定の要件があります。詳しくは（公財）東京しごと財団ウェブサイトでご確認ください。\n \n\n ■問合せ先 \n 公益財団法人東京しごと財団 企業支援部 雇用環境整備課 社員満足度向上支援担当係\n ES（社員満足度）向上による若手人材確保・定着事業助成金事務局\n 📞　03-5211-0397\n \n\n ■参照URL \n https://www.shigotozaidan.or.jp/koyo-kankyo/saiyo-sodan/es.html","eligibility":["従業員: 300名以下","業種: 漁業","業種: 建設業","業種: 製造業","業種: 電気・ガス・熱供給・水道業","業種: 情報通信業","業種: 複合サービス事業","業種: サービス業（他に分類されないもの）","業種: 公務（他に分類されるものを除く）","業種: 分類不能の産業","業種: 農業、林業","業種: 鉱業、採石業、砂利採取業","業種: 運輸業、郵便業","業種: 卸売業、小売業","業種: 金融業、保険業","業種: 不動産業、物品賃貸業","業種: 学術研究、専門・技術サービス業","業種: 宿泊業、飲食サービス業","業種: 生活関連サービス業、娯楽業","業種: 教育、学習支援業","業種: 医療、福祉","目的: 雇用・職場環境を改善したい","地域: 東京都内に本社又は事業所があること。","補助率: 1/2"],"amount_max_jpy":3000000,"deadline":"2023-12-08","source_url":"https://www.jgrants-portal.go.jp/subsidy/a0W5h00000MnYTNEA3","source_url_shared":false,"source_url_sibling_count":0,"source_pdf_url":null,"last_seen_at":1780682429}